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华人店主注意!有店主因为没做这个 被罚了2000多欧

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发表于 2019-10-30 18:50:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
【重要通知】还没有做劳工风险预防?被罚款就晚了!
嘉诚重要通知

根据西班牙法律31/1995以及皇家法令171/2004规定:凡是有员工的公司或店面,都必须做劳工风险预防。

如果,在劳工检查中发现公司或店面没有做劳工风险预防,一般会有两个结果:

一是给予一定时间补做,二是罚款。

这仅仅是没有发生工伤事故的情况下。然而,一旦有工人发生了工伤事故或得了职业病且开具了相关原因的病假单,劳工部因此来检查,且企业没有做劳工风险预防,那么,根据情况有可能产生巨额罚款。

什么是“劳工风险预防”?

劳工风险预防,是由专门的公司安排专员来店内检查是否存在风险隐患,帮助企业解决问题,根除隐患,从而达到避免工伤事故及职业病的目的。

同时,他们也会给公司员工进行相关知识培训,会根据行业不同,告诉员工怎样避免在工作中受伤,或受伤后应采取哪些措施等等


对于劳工风险预防,您还要知道的是......

首先,劳工风险预防是强制性的;

其次,因为工伤事故频频发生且事故原因各不相同,造成风险隐患的原因每年都在变化,所以劳工风险预防是每年都要重新做一次的;

第三,劳工风险预防并不是免费的,业主需要自行付费才能获得这项服务。


嘉诚·案例


您千万别以为我们是在危言耸听,去年,我们的客户张女士就遇到了这样的麻烦。如往常一样营业的张女士,也没想到劳工部检查会突然“光临”她的店铺,当工作人员要求检查他的劳工风险预防时,张女士还心存侥幸,因为她做了部分的劳工风险预防,然而最终张女士还是因为没有做完整的风险预防而收到了一张两千多欧的罚款单。
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罚款单图
嘉诚在此提醒各位开店的侨胞,千万不要忽视劳工风险预防的重要性,并且做一份劳工风险预防的价格和一份普通的店面保险是差不多的。否则,一旦被查收到巨额罚款得不偿失!

同时,劳工风险预防不仅仅是做给政府看的或是为了避免罚款的,从根本上保护员工的安全,为企业的健康、和谐发展提供一个稳定的环境,才是这一预防措施真正的初衷。

最后嘉诚提醒大家注意:还没有做劳工风险预防的华商们可以联系我们!
如果您还有疑问,欢迎与我所取得联络,嘉诚将为您竭诚服务!


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